2025년 시니어인턴십 지원금

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정부(보건복지부)에서 60세 이상에게 일할 기회를 제공하기 위해 60세이상을 채용한 기업에 인건비를 지원해주는 제도입니다.

시니어인턴십 제도가 '노인일자리법' 제10조 시행령 제7조에 정의되어서 명칭이 변경되었는데요.

'현장실습 훈련지원사업'으로 변경되었습니다. 다만 혼란을 방지하기 위해 '현장실습 훈련 (시니어인턴십)'으로 표기가 가능합니다.

60세이상을 채용해 3년동안 고용한다면 550만원을 지원받을 수 있습니다. (이전 년도 보다 30만원이 증액되었네요.^^)

최초 6개월동안 270만원을 받고, 18개월 시점 부터 6개월 마다 지원금을 받아서 총280만원을 받게 됩니다.

최초 6개월 (270만원) : 매월 급여의 50%를 지원 받는 데 지원금 최대 금액이 40만원 또는 50만원 입니다.
- 최초 3개월 [인턴지원금] (120만원) : 세전 급여가 80만원 이상일 경우 최대 금액인 40만원을 매월 지원 받습니다.
- 이후 3개월 [채용지원금] (150만원) : 세전 급여가 100만원 이상일 경우 최대 금액인 50만원을 매월 지원 받습니다.
고용 후 18개월 이후 (280만원) : 6개월 마다 일정 금액을 지원 받습니다. [장기취업유지지원금]
- 18개월:80만원, 24개월:80만원, 30개월:60만원, 36개월:60만원
- 급여 금액과 상관없이 해당 시점에 지급되는 지원금입니다.

시니어인턴십 참여 기업 조건
- 근로자와의 근로계약 체결 시 근로계약기간이 9개월이상 명시되어 있어야 합니다. (3개월의 인턴/수습 기간 명시)
- 4대보험 가입해야 합니다. (60세이상이므로 '국민연금' 제외)
  - ※ 65세이상일 경우 고용보험을 가입하지 않아도 되지만 시니어인턴십 참여를 위해서는 가입해야 합니다.
- 대부분의 사업장은 참여가 가능합니다. 다만, 일부 참여 제한 사항이 있으니 참고하세요.
시니어인턴십 참여 근로자 조건
- 만60세 이상인 분 (2025년 기준 1965년 생일 지난 후 취업)
- 미취업 상태인 분 (4대보험 상실 중)
- 제외 조건
  - 취업 기업의 대표와 4촌이내 친인척관계인 분
  - 올해에 타 기업에서 시니어인턴십을 참여한 분
  - 지원제외 직종 : 회사 고위임원, 경비, 청소, 경비/청소 관리자, 회계사, 세무사, 의사, 교수, 약사, 레크레이션강사, 요양보호사, 간병인, 온라인 판매원, 방문 판매원, 일용직, 건설 일용근로, 정부 재정이 지원되는 국가바우처 사업에 참여중인 일자리, 파견직 등

시니어인턴십 지원금을 받는 절차는 아래와 같습니다.

참여기업 신청 (신청서 및 협약서)
- 은곡직업전문학교 (02-952-1163)에 연락해 시니어인턴십 담당자와 관련 내용 상담하면 일사천리로 진행됩니다.
- ※ 은곡직업전문학교는 시니어인턴십을 12년째 운영하고 있어 기업에서 편하고 쉽게 지원받을 수 있도록 하는 노하우가 있습니다. 또한 노하우가 있어서 기업의 상황에 대해 문의하시면 신속하게 구체적인 답변을 받을 수 있답니다. ^^
참여 근로자 채용 (근로계약서 작성 및 4대보험 취득 신고)
3개월 근무 후 지원금 신청 후 지원금 받음
이후 3개월 근무 후 지원금 신청 후 지원금 받음